働く魅力
資格手当保育士資格
役職手当
家賃補助制度
豊富な研修制度
自治体や自社研修により
スキルアップができる
交通費支給
産休育休制度
積極的に利用されています
社会保険制度 健康保険 雇用保険 厚生年金保険
介護保険 労災保険
退職金制度
勤続年数等に応じて長く働く分積立ちます
自治体による給付金制度
特定の自治体で勤務すると
職員インタビュー
Iさん
主任/勤務経験2年
働く上で大切に
していること
働く上で大切にしているのは「笑顔」
です。
子どもたちや先生方、保護者
の方々に対して、常に笑顔で接する
ことを意識しています。
誰にとっても話しかけやすい存在で
ありたいと考え、日々の関わりを
大切にしています。
どんな保育者を
目指したいか
乳児クラスでは、子どもたちが
安心して過ごせる存在に。
幼児クラスでは、子どもたちから
憧れられるような保育者になりたい
と考えています。
これから頑張りたいこと・目標
これから頑張りたいこと
目標
子どもたちが自分で考え、主体的に
遊びや生活を楽しめる環境づくりを
目指しています。
また、一人ひとりの意見に耳を
傾けながら、保護者や地域の方々
にも親しまれる、明るく温かい園に
していきたいです。
個人としては、子どもだけでなく
大人の声にも丁寧に向き合い、
みんなが過ごしやすく、楽しいと
感じられる園づくりに貢献して
いきたいと考えています。
Hさん
副主任/勤務経験5年
入社のきっかけ
実習で2度当園に訪れた際、子ども
たちの遊びを見守ることに精一杯
だった私に、先輩保育者が
「あなたが全力で楽しむことが、
子どもたちの楽しさにつながるよ」
と声をかけてくださいました。
その言葉が強く印象に残り、
「ここで保育を学び、働きたい」と
思ったことが入社のきっかけです。
働く上で大切に
していること
子どもたちと関わる中で大切にして
いるのは、「自分自身も全力で楽しむ
こと」です。保育者が心から
楽しむ
ことで、その気持ちは子どもたちにも
伝わり、より豊かな遊びにつながると
考えています。
だからこそ、
どんな遊びも子どもたちと同じ目線で、
一緒に思いきり楽しむことを
意識しています。
これから頑張りたいこと・目標
これから頑張りたいこと
目標
今年度から初めて幼児クラスの担任
を担当しています。
まずはクラスの流れをしっかりと
理解しながら、一人ひとりの子ども
との信頼関係を築いていきたいと
考えています。
日々の生活や行事を子どもたちと
一緒に全力で楽しみながら、成長を
支えていける保育者を
目指して
いきます。
Aさん
園長/トータル2年
(一度退職し再入職)
Aさん(一度退職し再入職)
園長/トータル2年
入社のきっかけ
保育理念「自分の存在が大切だと
思える人に育てる」に共感し入社
しました。
前職でさまざまな事情を抱える
子どもたちと関わる中で、人権の尊重
や命の大切さを強く意識するように
なり、自分の保育観と重なったことが
決め手です。(1回目)
前園長や本部職員から声をかけて
いただき、
スキルアップしたいという
思いもあり、再度入社を決めました。
(2回目)
働く上で大切にしていること
挨拶や笑顔、チームワークを大切にしながら、困ったときは一人で抱え込まず相談することを
意識しています。
また、大人の都合ではなく、
子どもたちの「やってみたい」という
気持ちを尊重した
保育を心がけて
います。
株式会社フロンティアキッズ
の好きなところ
職員一人ひとりを大切にしてくれる環境が整っているところです。
誕生日休暇など福利厚生が充実しており、仕事とプライベートの
メリハリをしっかりつけて働けます。
また、職種に関係なく子どもたちのために意見を出し合える風通しの
良さや、困ったときに本部がしっかり
フォローしてくれる安心感も魅力です。
保護者の方とも保育参加などを通じて
関わりながら、「園全体で子育てを
している」という一体感を
感じられる
点も、この職場ならではの魅力です。
キャリアプラン(新卒・中途)
飛び級できるチャンスも
新任者
| モデル年数/累計保育士経験 | 入職年の年度末まで |
|---|---|
| モデル年収 | 280~320万円 |
| 求める能力 |
〇理念の理解 〇社会人としてのマナー 〇職務規程、職場のルールの理解 〇コミュニケーション力 〇自己管理力(健康・時間管理) 〇意欲的な取組姿勢 |
|
昇級条件 (資格・研修) |
保育士資格 初任者研修 |
一般保育士
| モデル年数/累計保育士経験 | 1〜5年 |
|---|---|
| モデル年収 | 300~340万円 |
| 求める能力 |
〇組織における役割や連携の理解 〇文章力 〇パソコンスキル 〇保育の基礎的な知識 技術の理解・習得 |
|
昇級条件 (資格・研修) |
新任研修の参加 人権研修 キャリアアップ研修「保育実践」の受講 |
保育リーダー
| モデル年数/累計保育士経験 | 3〜7年 |
|---|---|
| モデル年収 | 320~350万円 |
| 求める能力 |
〇1つの分野についての 最新の知識・技術 〇緊急時対応力 〇指導力 〇説明能力 〇課題発見力 |
|
昇級条件 (資格・研修) |
キャリアアップ研修 専門研修1分野以上 |
保育専門リーダー
| モデル年数/累計保育士経験 | 3〜7年 |
|---|---|
| モデル年収 | 320~400万円 |
| 求める能力 |
〇専門分野についての 最新の知識・技術 〇コミュニケーション力 〇論理的思考・説明能力 〇育成力・指導力 〇保育の知識・技術の理解・習得 |
|
昇級条件 (資格・研修) |
キャリアアップ研修 専門研修4分野以上かつ 職務分野別リーダーを経ること |
副主任/主任
| モデル年数/累計保育士経験 | 5年~15年 |
|---|---|
| モデル年収 | 350~450万円 |
| 求める能力 |
〇理念の実行力 〇リーダーシップ 〇社会福祉・教育保育に 関する動向・知識 〇調整力 〇チームマネジメント力 〇地域との関係構築力 〇苦情対応能力 〇保育の知識・技術の指導力 〇財務に関する知識 〇労務管理に関する知識 |
|
昇級条件 (資格・研修) |
キャリアアップ研修 専門研修3分野以上かつ 「マネジメント」を受けていること 職務分野別リーダーを経ること 管理者研修 |
園長/マネージャー
| モデル年数/累計保育士経験 | 10年~ |
|---|---|
| モデル年収 | 400~1000万円 |
| 求める能力 |
〇理念を語る力 〇経営に関する知識 〇決断力 〇危機管理能力 〇関係機関との連携力 〇対外的交流活動 |
|
昇級条件 (資格・研修) |
管理者研修 防火管理者 衛生管理責任者 園長経験を経ること 管理者研修 マネジメントに関する研修 |
勤務地
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イオンモール与野
ルピナス保育園
埼玉県さいたま市中央区
本町西5-2-9
イオンモール与野1F
つばき保育園
埼玉県さいたま市
緑区東浦和1丁目13-5
つぐみ保育園分園
埼玉県越谷市レイクタウン
8-13-2
ザ・シーズンズ
グランアルト1F
つぐみ保育園
埼玉県越谷市
レイクタウン5-7-2
つつじ保育園
埼玉県吉川市
美南2-23-1
さつき保育園
埼玉県さいたま市
南区沼影2-9-8
あおば保育園
埼玉県さいたま市
南区沼影1-11-2
スカイ&ガーデン1F
かんな保育園
埼玉県戸田市新曽425
エスポワールYM 1F
つくし保育園
埼玉県戸田市
上戸田3-15-5
みんと保育園
埼玉県戸田市
南町10-27
すみれ保育園
埼玉県戸田市新曽南3-6-1
シティテラス
戸田公園1F
みずき保育園
埼玉県戸田市
本町5-13-25
ダイヤモンドビル1F
みらい保育園
埼玉県川口市
西川口1-39-5
なずな保育園
埼玉県戸田市川岸2-5-16
ヴェイルヴィレッジ
戸田公園1F
あおい保育園
埼玉県川口市
榛松1-8-12
埼玉県内に
JR埼京線
JR武蔵野線
マーカーをタップで詳細表示
JR埼京線
JR武蔵野線
研修制度
合同研修(年1回)に加えて
新任研修
マナーから保育の基礎まで。
新卒・中途のスタートダッシュを応援!
グループ内研修
15の系列園を体験。
多様な保育観に触れ、視野を広げるチャンス。
管理職・キャリア研修
園長・主任へのステップアップなど、
将来の活躍もサポート!
応募要項
職種
保育士
雇用形態
正社員
勤務時間
実働8時間勤務(休憩60分)
〈シフト例〉
7:00~16:00 (休憩1時間)
9:00~18:00 (休憩1時間)
10:00~19:00(休憩1時間)
【仕事内容】
⭐︎保育業務、各種行事の企画・準備・運営
⭐︎保育記録、配布物、資料の作成
仕事内容
・保育業務、各種行事の企画・準備・運営
・保育記録、配布物、資料の作成
給与
【月給】
240,000円〜300,000円
※園によって異なります
〈給与内訳〉
・基本給 180,000円~
・資格手当 40,000円 ※保育士資格必須
・フロンティア手当 20,000円
・交通費支給 上限30,000円/月
・時間外手当 発生時支給(月2時間程度)
・シフト手当 1,500円(条件あり)
・役職手当 5,000~40,000円
(役職に就く場合 )
・年功手当 過去の経験を加味
(経験、年齢を考慮の上当社規定による)
・家賃補助 70,000円/月(条件あり)
昇格
年1回(7月)
賞与
年2回(6月・12月)
資格
保育士資格(取得見込みの方を含む)
休日・休暇
【休日】
・完全週休二日制(日曜+1日)
※土曜出勤は月1.2回程度
・祝日
・年間休日120日以上
【休暇】
・有給休暇(入社半年後に10日付与)
・夏季休暇(有給休暇とは別に3日付与)
・誕生日休暇(誕生月に1日付与)
・産前・産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・慶弔休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
【長期休暇】
年末年始休暇(12/29~1/3)
ゴールデンウィーク(暦通りの日曜・祝日)
待遇・福利厚生
◇ 交通費支給あり(上限30,000円/月)
◇ 資格手当あり
◇ 時短勤務制度あり
◇ 昇給あり(年1回)
◇ 賞与あり(年2回)
◇ 家賃補助 70,000円まで支給(条件あり)
◇ 退職金制度あり(条件あり)
◇ 健康診断のがん検診助成あり
(子宮頸がん検診など)
その他
・契約期間:期間の定めなし
・試用期間:あり(3ヵ月)
※給与等の労働条件に変更はなし
※試用期間は賞与算定期間に含まない
職種
グループフリー保育士
雇用形態
正社員
勤務時間
実働8時間勤務(休憩60分)
〈シフト例〉
7:00~16:00 (休憩1時間)
9:00~18:00 (休憩1時間)
10:00~19:00(休憩1時間)
【仕事内容】
⭐︎保育業務、各種行事の企画・準備・運営
⭐︎保育記録、配布物、資料の作成
仕事内容
グループ園全体のフリーの保育士としてご活躍いただきます°✧
・保育業務、各種行事の企画・準備・運営
・保育記録、配布物、資料の作成
給与
【月給】
260,000円〜300,000円
〈給与内訳〉
・基本給 180,000円~
・資格手当 40,000円 ※保育士資格必須
・フロンティア手当 20,000円
・地域手当 その月に配属の園により異なる(上限34,000円)
・交通費支給 実費支給(条件あり)
・時間外手当 発生時支給(月2時間程度)
・役職手当 5,000~40,000円
(役職に就く場合 )
・年功手当 過去の経験を加味
(経験、年齢を考慮の上当社規定による)
昇格
年1回(7月)
賞与
年2回(6月・12月)
資格
・保育士資格
・保育士としての実務経験(3年以上)
休日・休暇
【休日】
・完全週休二日制(日曜+1日)
※土曜出勤は月1.2回程度
・祝日
・年間休日120日以上
【休暇】
・有給休暇(入社半年後に10日付与)
・夏季休暇(有給休暇とは別に3日付与)
・誕生日休暇(誕生月に1日付与)
・産前・産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・慶弔休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
【長期休暇】
年末年始休暇(12/29~1/3)
ゴールデンウィーク(暦通りの日曜・祝日)
待遇・福利厚生
◇ 交通費支給あり(上限30,000円/月)
◇ 資格手当あり
◇ 時短勤務制度あり
◇ 昇給あり(年1回)
◇ 賞与あり(年2回)
◇ 家賃補助 70,000円まで支給(条件あり)
◇ 退職金制度あり(条件あり)
◇ 健康診断のがん検診助成あり
(子宮頸がん検診など)
その他
・契約期間:期間の定めなし
・試用期間:あり(3ヵ月)
※給与等の労働条件に変更はなし
※試用期間は賞与算定期間に含まない
職種
保育スタッフ
雇用形態
アルバイト・パート
勤務時間
週3日~/週20時間以上勤務
<シフト例>
1日5時間×週4~5日
1日6時間×週3~4日
1日8時間×週3~4日
勤務日数・勤務時間については、
可能な限り柔軟に対応します♪
※時間固定、曜日固定の勤務などもご相談ください
仕事内容
・保育業務のサポート
・配布物、資料の作成
・保護者対応 など
給与
【時給】
1,500円~
※園によって異なります
+交通費支給あり(上限30,000円/月)
▼その他支給
・時間外手当(発生時支給)
・ 年功手当(法人規定による)
・シフト手当(条件あり)
昇格
年1回(7月/条件あり)
賞与
年2回(6月・12月)
資格
保育士資格(取得見込みの方を含む)
休日・休暇
【休日】
シフト制
【休暇】
・長期休暇
年末年始休暇(12/29~1/3)
ゴールデンウィーク(暦通りの日曜・祝日)
・特別休暇
有給休暇(入社半年後に法定通り付与)
誕生日休暇(誕生月に1日付与、条件あり)
待遇・福利厚生
◇ 交通費支給あり(上限30,000円/月)
◇昇給あり(年1回:7月、条件あり)
その他
・契約期間:期間の定めなし
・試用期間:あり(3ヵ月)
※給与等の労働条件に変更はなし
※試用期間は賞与算定期間に含まない
職種
調理員
雇用形態
正社員
勤務時間
実働8時間勤務(休憩60分)
〈シフト例〉
7:00~16:00 (休憩1時間)
9:00~18:00 (休憩1時間)
10:00~19:00(休憩1時間)
仕事内容
・給食/おやつの調理
・食材の発注や管理
・書類の記入
・調理器具や食器の洗浄、衛生管理 など
給与
【月給】
230,000円〜270,000円
※園によって異なります
〈給与内訳〉
・基本給 180,000円~
・資格手当 40,000円
└調理師・栄養士・管理栄養士のうちいずれか必須
・フロンティア手当 20,000円
・ヘルプ手当 20,000円
・交通費支給 上限30,000円/月
・時間外手当 発生時支給(月2時間程度)
・役職手当 5,000~40,000円
(役職に就く場合 )
・年功手当 過去の経験を加味
(経験、年齢を考慮の上当社規定による)
昇格
年1回(7月)
賞与
年2回(6月・12月)
資格
下記いずれかの資格をお持ちの方
・調理師
・栄養士
・管理栄養士
休日・休暇
【休日】
・完全週休二日制(日曜+1日)
※土曜出勤は月1.2回程度
・祝日
・年間休日120日以上
【休暇】
・有給休暇(入社半年後に10日付与)
・夏季休暇(有給休暇とは別に3日付与)
・誕生日休暇(誕生月に1日付与)
・産前・産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・慶弔休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
【長期休暇】
年末年始休暇(12/29~1/3)
ゴールデンウィーク(暦通りの日曜・祝日)
待遇・福利厚生
◇ 社会保険完備
◇ 交通費支給あり(上限30,000円/月)
◇ 資格手当あり
◇ 時短勤務制度あり
◇入職祝い金10万円支給(入社6か月後)
◇ 退職金制度あり(条件あり)
◇ 健康診断時のがん検診助成
(子宮頸がん検診など)
その他
・契約期間:期間の定めなし
・試用期間:あり(3ヵ月)
※給与等の労働条件に変更はなし
※試用期間は賞与算定期間に含まない
職種
グループフリー調理員
雇用形態
正社員
勤務時間
実働8時間勤務(休憩60分)
〈シフト例〉
7:00~16:00 (休憩1時間)
9:00~18:00 (休憩1時間)
10:00~19:00(休憩1時間)
仕事内容
グループ園全体のフリーの調理員としてご活躍いただきます✧
・給食/おやつの調理
・食材の発注や管理
・書類の記入
・調理器具や食器の洗浄、衛生管理 など
給与
【月給】
255,000円〜270,000円
※園によって異なります
〈給与内訳〉
・基本給 180,000円~
・資格手当 40,000円
└調理師・栄養士・管理栄養士のうちいずれか必須
・フロンティア手当 20,000円
・ヘルプ手当 20,000円
・交通費支給 上限30,000円/月
・時間外手当 発生時支給(月2時間程度)
・役職手当 5,000~40,000円
(役職に就く場合 )
・年功手当 過去の経験を加味
(経験、年齢を考慮の上当社規定による)
昇格
年1回(7月)
賞与
年2回(6月・12月)
資格
・調理員としての業務経験(3年以上)
下記いずれかの資格をお持ちの方
・調理師
・栄養士
・管理栄養士
休日・休暇
【休日】
・完全週休二日制(日曜+1日)
※土曜出勤は月1.2回程度
・祝日
・年間休日120日以上
【休暇】
・有給休暇(入社半年後に10日付与)
・夏季休暇(有給休暇とは別に3日付与)
・誕生日休暇(誕生月に1日付与)
・産前・産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・慶弔休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
【長期休暇】
年末年始休暇(12/29~1/3)
ゴールデンウィーク(暦通りの日曜・祝日)
待遇・福利厚生
◇ 社会保険完備
◇ 交通費支給あり(上限30,000円/月)
◇ 資格手当あり
◇ 時短勤務制度あり
◇入職祝い金10万円支給(入社6か月後)
◇ 退職金制度あり(条件あり)
◇ 健康診断時のがん検診助成
(子宮頸がん検診など)
その他
・契約期間:期間の定めなし
・試用期間:あり(3ヵ月)
※給与等の労働条件に変更はなし
※試用期間は賞与算定期間に含まない
応募要項
保育士
職種
保育士
雇用形態
正社員
勤務時間
実働8時間勤務(休憩60分)
〈シフト例〉
7:00~16:00 (休憩1時間)
9:00~18:00 (休憩1時間)
10:00~19:00(休憩1時間)
【仕事内容】
⭐︎保育業務、各種行事の企画・準備・運営
⭐︎保育記録、配布物、資料の作成
仕事内容
・保育業務、各種行事の企画・準備・運営
・保育記録、配布物、資料の作成
給与
【月給】
240,000円〜300,000円
※園によって異なります
〈給与内訳〉
・基本給 180,000円~
・資格手当 40,000円 ※保育士資格必須
・フロンティア手当 20,000円
・交通費支給 上限30,000円/月
・時間外手当 発生時支給(月2時間程度)
・シフト手当 1,500円(条件あり)
・役職手当 5,000~40,000円
(役職に就く場合 )
・年功手当 過去の経験を加味
(経験、年齢を考慮の上当社規定による)
・家賃補助 70,000円/月(条件あり)
昇格
年1回(7月)
賞与
年2回(6月・12月)
資格
保育士資格(取得見込みの方を含む)
休日・休暇
【休日】
・完全週休二日制(日曜+1日)
※土曜出勤は月1.2回程度
・祝日
・年間休日120日以上
【休暇】
・有給休暇(入社半年後に10日付与)
・夏季休暇(有給休暇とは別に3日付与)
・誕生日休暇(誕生月に1日付与)
・産前・産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・慶弔休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
【長期休暇】
年末年始休暇(12/29~1/3)
ゴールデンウィーク(暦通りの日曜・祝日)
待遇・福利厚生
◇ 交通費支給あり(上限30,000円/月)
◇ 資格手当あり
◇ 時短勤務制度あり
◇ 昇給あり(年1回)
◇ 賞与あり(年2回)
◇ 家賃補助 70,000円まで支給(条件あり)
◇ 退職金制度あり(条件あり)
◇ 健康診断のがん検診助成あり
(子宮頸がん検診など)
その他
・契約期間:期間の定めなし
・試用期間:あり(3ヵ月)
※給与等の労働条件に変更はなし
※試用期間は賞与算定期間に含まない
グループフリー保育士
職種
保育士
雇用形態
正社員
勤務時間
実働8時間勤務(休憩60分)
〈シフト例〉
7:00~16:00 (休憩1時間)
9:00~18:00 (休憩1時間)
10:00~19:00(休憩1時間)
【仕事内容】
⭐︎保育業務、各種行事の企画・準備・運営
⭐︎保育記録、配布物、資料の作成
仕事内容
グループ園全体のフリーの保育士としてご活躍
いただきます°✧
・保育業務、各種行事の企画・準備・運営
・保育記録、配布物、資料の作成
給与
【月給】
240,000円〜300,000円
※園によって異なります
〈給与内訳〉
・基本給 180,000円~
・資格手当 40,000円 ※保育士資格必須
・フロンティア手当 20,000円
・地域手当 その月に配属の園により異なる
(上限34,000円)
・交通費支給 実費支給(条件あり)
・時間外手当 発生時支給(月2時間程度)
・役職手当 5,000~40,000円(役職に就く場合 )
・年功手当 過去の経験を加味
(経験、年齢を考慮の上当社規定による)
昇格
年1回(7月)
賞与
年2回(6月・12月)
資格
・保育士資格
・保育士としての
実務経験(3年以上)
休日・休暇
【休日】
・完全週休二日制(日曜+1日)
※土曜出勤は月1.2回程度
・祝日
・年間休日120日以上
【休暇】
・有給休暇(入社半年後に10日付与)
・夏季休暇(有給休暇とは別に3日付与)
・誕生日休暇(誕生月に1日付与)
・産前・産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・慶弔休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
【長期休暇】
年末年始休暇(12/29~1/3)
ゴールデンウィーク(暦通りの日曜・祝日)
待遇・福利厚生
◇ 交通費支給あり(上限30,000円/月)
◇ 資格手当あり
◇ 時短勤務制度あり
◇ 昇給あり(年1回)
◇ 賞与あり(年2回)
◇ 家賃補助 70,000円まで支給(条件あり)
◇ 退職金制度あり(条件あり)
◇ 健康診断のがん検診助成あり
(子宮頸がん検診など)
その他
・契約期間:期間の定めなし
・試用期間:あり(3ヵ月)
※給与等の労働条件に変更はなし
※試用期間は賞与算定期間に含まない
保育士(パート)
職種
保育スタッフ
雇用形態
アルバイト・パート
勤務時間
週3日~ 週20時間以上勤務
<シフト例>
1日5時間×週4~5日
1日6時間×週3~4日
1日8時間×週3~4日
勤務日数・勤務時間については、可能な限り柔軟に
対応します♪
※時間固定、曜日固定の勤務などもご相談ください
仕事内容
・保育業務のサポート
・配布物、資料の作成
・保護者対応 など
給与
【時給】
1,500円~ ※園によって異なります
+交通費支給あり(上限30,000円/月)
▼その他支給
・時間外手当(発生時支給)
・ 年功手当(法人規定による)
・シフト手当(条件あり)
昇格
年1回(7月/条件あり)
賞与
年2回(6月・12月)
資格
保育士資格(取得見込みの方を含む)
休日・休暇
【休日】
シフト制
【休暇】
・長期休暇
年末年始休暇(12/29~1/3)
ゴールデンウィーク(暦通りの日曜・祝日)
・特別休暇
有給休暇(入社半年後に法定通り付与)
誕生日休暇(誕生月に1日付与、条件あり)
待遇・福利厚生
◇ 交通費支給あり(上限30,000円/月)
◇昇給あり(年1回:7月、条件あり)
その他
・契約期間:期間の定めなし
・試用期間:あり(3ヵ月)
※給与等の労働条件に変更はなし
※試用期間は賞与算定期間に含まない
調理員
職種
調理員
雇用形態
正社員
勤務時間
実働8時間勤務(休憩60分)
〈シフト例〉
7:00~16:00 (休憩1時間)
9:00~18:00 (休憩1時間)
10:00~19:00(休憩1時間)
仕事内容
・給食/おやつの調理
・食材の発注や管理
・書類の記入
・調理器具や食器の洗浄、衛生管理 など
給与
【月給】
230,000円〜270,000円
※園によって異なります
〈給与内訳〉
・基本給 180,000円~
・資格手当 40,000円
└調理師・栄養士・管理栄養士のうちいずれか必須
・フロンティア手当 20,000円
・ヘルプ手当 20,000円
・交通費支給 上限30,000円/月
・時間外手当 発生時支給(月2時間程度)
・役職手当 5,000~40,000円(役職に就く場合 )
・年功手当 過去の経験を加味
(経験、年齢を考慮の上当社規定による)
昇格
年1回(7月)
賞与
年2回(6月・12月)
資格
・下記いずれかの資格をお持ちの方
・調理師
・栄養士
・管理栄養士
休日・休暇
【休日】
・完全週休二日制(日曜+1日)
※土曜出勤は月1.2回程度
・祝日
・年間休日120日以上
【休暇】
・有給休暇(入社半年後に10日付与)
・夏季休暇(有給休暇とは別に3日付与)
・誕生日休暇(誕生月に1日付与)
・産前・産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・慶弔休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
【長期休暇】
年末年始休暇(12/29~1/3)
ゴールデンウィーク(暦通りの日曜・祝日)
待遇・福利厚生
◇ 社会保険完備
◇ 交通費支給あり(上限30,000円/月)
◇ 資格手当あり
◇ 時短勤務制度あり
◇入職祝い金10万円支給(入社6か月後)
◇ 退職金制度あり(条件あり)
◇ 健康診断時のがん検診助成
(子宮頸がん検診など)
その他
・契約期間:期間の定めなし
・試用期間:あり(3ヵ月)
※給与等の労働条件に変更はなし
※試用期間は賞与算定期間に含まない
グループ調理員
職種
調理員
雇用形態
正社員
勤務時間
実働8時間勤務(休憩60分)
〈シフト例〉
7:00~16:00 (休憩1時間)
9:00~18:00 (休憩1時間)
10:00~19:00(休憩1時間)
仕事内容
グループ園全体のフリーの調理員としてご活躍いただきます°✧
・給食/おやつの調理
・食材の発注や管理
・書類の記入
・調理器具や食器の洗浄、衛生管理 など
給与
【月給】
255,000円〜270,000円
※園によって異なります
〈給与内訳〉
・基本給 180,000円~
・資格手当 40,000円
└調理師・栄養士・管理栄養士のうちいずれか必須
・フロンティア手当 20,000円
・ヘルプ手当 20,000円
・交通費支給 上限30,000円/月
・時間外手当 発生時支給(月2時間程度)
・役職手当 5,000~40,000円(役職に就く場合 )
・年功手当 過去の経験を加味
(経験、年齢を考慮の上当社規定による)
昇格
年1回(7月)
賞与
年2回(6月・12月)
資格
・調理員としての業務経験(3年以上)
下記いずれかの資格をお持ちの方
・調理師
・栄養士
・管理栄養士
休日・休暇
【休日】
・完全週休二日制(日曜+1日)
※土曜出勤は月1.2回程度
・祝日
・年間休日120日以上
【休暇】
・有給休暇(入社半年後に10日付与)
・夏季休暇(有給休暇とは別に3日付与)
・誕生日休暇(誕生月に1日付与)
・産前・産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・慶弔休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
【長期休暇】
年末年始休暇(12/29~1/3)
ゴールデンウィーク(暦通りの日曜・祝日)
待遇・福利厚生
◇ 社会保険完備
◇ 交通費支給あり(上限30,000円/月)
◇ 資格手当あり
◇ 時短勤務制度あり
◇入職祝い金10万円支給(入社6か月後)
◇ 退職金制度あり(条件あり)
◇ 健康診断時のがん検診助成
(子宮頸がん検診など)
その他
・契約期間:期間の定めなし
・試用期間:あり(3ヵ月)
※給与等の労働条件に変更はなし
※試用期間は賞与算定期間に含まない
埼玉県内に